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【点将台】创新无止境,创业践于行

发布时间:2022-11-24 阅读量:

创新无止境,创业践于行

——记创业名将徐勇先进事迹


“当公司领导问我—徐勇啊,你有没有困难?我未加思索,一口答应下来!我说—请领导放心,就是有困难我也会克服的······”这是930日在即将赴海福特公司开展劳务派遣动员大会上,贸易项目部经理徐勇的动人表态。

徐勇是翔立分公司原经理,现任投资公司贸易项目部经理,他舍小家顾大家,毅然决然地挑起创新创业重担,踏上自己从未涉足的行业,而这一闯还真闯出一番新天地。



舍弃安逸工作,立志挑担创新业

这个“安逸”,一定是带有引号的。对台北投资公司来说,2022年遭遇“断崖”式发展——持续征地、反复疫情,尤其是钙产业链断裂导致公司主导产业减少收入7600余万元。为此,公司提出“企业不亏损、职工不下岗”的年度目标。此时的徐勇作为翔立分公司经理,带领翔立“铁军”联系市政找工程、协调电信要项目、走出企业谋发展,陆续承接海州地区路灯安装、市政护拦安装、路面维修等诸多工程,还探索市政、公园绿化、草坪养护工作,成立了养护队,经过他的四处奔波,翔立业务逐渐“安逸”起来。忙!实际还是非常忙的。




但是,对于台北投资公司来说,翔立分公司一家独好不算好,为了推进“两不”目标的实现,必须还要有更大的作为,谋求更大的发展。为此公司党委决定成立贸易项目部,专职推进委托海福特公司加工海鲜食品项目。

实际上,最初确定贸易项目部负责人的时候有两个候选人,他们都比较合适。公司领导预先通过谈心谈话了解情况。当领导说明情况之后,徐勇的表现尤为突出,体现出一名共产党员极强的政治站位与思想境界。其实徐勇个人情况还是比较特殊的,其岳父母年龄都很大了,岳父90高龄,已经坐轮椅多年,需专人照料。同时,徐勇妻子身体也不好,需要专人照料。而贸易项目部要远赴赣榆柘汪开发区,对徐勇来说这个担子他要挑起来,真要克服极大的困难。但是面对公司领导殷切希望,徐勇义不容辞的接受了,同时也说出了心里话:“谁家又没有困难呢?所谓是家家有本难念的经,如果只想着自己的困难而对党委交办的任务于不顾,那我们还是共产党员吗?”

是的,徐勇是这样说的,更是这样做的。

决战贸易项目,跑出发展新天地

在徐勇的血液中,融汇着硬汉子的铮铮豪情;在徐勇的心灵中,蕴含着对咸土地的细腻情怀。两者互相交融,形成了他大胆心细的性格特征。他从团结管理人员和安定民心入手,强化项目管理制度,同时充分发扬民主,凡事均进行民主决策,重大事项都由班子说了算,利用集体智慧和力量赢得民心、发展经济。他对派驻到海福特人员进行动员,把工人分配到流水线的各个岗位进行边工作边学习,并做好生活和工作的后勤保障工作,为后续更多的合作打好基础。

人员安定下来的同时,根据贸易委托加工实际情况和所面临的机遇,徐勇带领他的团队一方面迅速组织制定包括原辅料的购买、成品的销售,员工的生产和生活等各项管理制度,完善合同流程,保证正常的生产和销售。一方面远赴长沙对麻辣鱿鱼的销售市场进行调研,分析销售行情走向,为生产提供意见和建议,极协调与海福特公司之间的各项事务,保障委托加工业务的连续和顺畅。





这一系列操作,看似平淡无奇,而背后真是顾了大家舍了小家。连续工作没有周六周日,没有黑天白夜,不是走在外出市场调研的路上,就是开会研究加工生产。仅上任第一周,他的小汽车就跑了5000多公里,用他的话:“不碍事,我的车不烧油,用电才几个钱,都是小钱。”说完他来乐呵呵的。

全体职工被他的精神所感动,以饱满的状态投入食品加工的工作与学习战斗中。他们都是起早贪黑最早的同志每天5点就要到岗,然后忙碌一天直到晚上6点收工。在项目部班子齐心协力和带领下,通过广大职工不到两个月的共同奋斗,生产各类鱿鱼成品58吨,产值330余万元,销售成品44.94吨,收入250万元,库存成品12.83吨、半成品130余吨。

经此一役,投资公司“企业不亏损、职工不下岗”终于有了保障。

为党为民奋斗,坦途美景远大

贸易项目部赴赣榆西柘汪开发区工作的时候,也是党的二十大胜利召开的时候。徐勇根据这个团队情况,请求投资公司党委成立了驻海福特公司临时党支部,组织党员学习贯彻党的二十大精神。对于学习贯彻党的二十大精神,徐勇有自己的理解:



“我只是中专毕业,文化程度不高,说不出什么大道理。” “我是老盐工的儿子,从小在盐场长大,企业发展好了,我们才能有工做有收入,我们来这里创业,我认为这就是落实党的二十大精神,推进企业可持续发展。我的理解也许有些片面,但是如果企业的经济发展不上去,职工下岗的话,别的东西也就无从谈起了。”徐勇自己是这样理解的,在他的感染下,全体职工思想觉悟脱胎换骨般,以实际行动弘扬了台北“四再”创业精神,展现了“四拼”工作作风:“车间主任”、闯将赵化图跟班学习车间管理,每天和工人一样提前到车间,一待就是一天。优秀党员夏军每天天不亮就到冰库中开启每天13小时的工作。张心军、杨猛、刘元善等不怕脏不怕累在解冻车间干着最脏最忙的工作。孙小校兵发挥驾驶专长,进行冷链运输,每当他看到同伴生产的产品销售了就在微信里里来一句:同志们,我们又发货了,加油干啊······





创新创业每一件事都饱含着他的汗水,在他上任短短月余时间里,创造了以前有的单位一年的收入,公司党委和职工也是交口称赞:“我们没有选错人!这样的好干部,才是我们当前台北需要的人!


“路漫漫其修远矣,吾将上下而求索”。推动“两不”目标仅仅是台北跨越崛起的一小步,最小目标,未来的道路还很长,让我们期待在徐勇的带领下,培育出一个崭新的主导产业。


( 武传兵)




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